Hallo Agile Verandermanager
Word jij onze nieuwe collega?
Hallo Agile Verandermanager
Word jij onze nieuwe collega?

Agile Verandermanager

Utrecht Senior WO Marketing & Communicatie IT € 3.500 tot € 6.400
Geplaatst op: 22 dec 2021

Wil jij als Agile Verandermanager bijdragen aan de implementatie van de overall digitalisering binnen heel a.s.r.? En de dienend agile leider zijn op samenwerking en voortgang? Dan is deze vacature iets voor jou!

Als Agile Verandermanager begeleid je in je rol van Release Train Engineer in Safe de 14 digitaliseringsteams. Je initieert (proces)verbeteringen gericht op alignment, klantwaarde en resultaat. Daarbij bewaak je de afhankelijkheden tussen de teams. Je coacht de processen en de agile manier van werken rondom de implementatie van de digitalisering van a.s.r. Je zorgt voor verbinding en werkt doelgericht samen met teams, afdelingen en stakeholders. Je inspireert mensen om nieuwe dingen uit te proberen en zorgt daarbij voor een veilige omgeving. Als Agile Verandermanager geef je daarnaast gevraagd en ongevraagd feedback op gedrag en draag je het agile gedachtegoed in hart en nieren uit. Heb jij de ervaring en kennis van agile werken en scaling methodieken in huis om dit allemaal met maximaal resultaat als verandermanager te realiseren? Dan zien we graag jouw cv tegemoet!

Dit ga je doen als Agile Verandermanager

  • scrumteams, management en stakeholders begeleiden met agile werken en de communicatie over status, afhankelijkheden, resultaten en impediments faciliteren
  • strakke werkwijzen, ritmiek, werkvormen en processen inrichten, gebaseerd op SAFE, en deze continu verbeteren
  • een agile cultuur neerzetten die zich kenmerkt door een hoge mate van vertrouwen, commitment en eigenaarschap
  • directie en management adviseren op het gebied van governance en teaminrichting
  • kennis- en inspiraties over transparantie, innovatie, inspectie en inspect and adapt organiseren en bijwonen

Deze vacature is echt iets voor jou, want jij hebt

  • wo werk- en denkniveau en diepte- en changekennis van Agile, Scrum, SAFE, Lean en Project Management en Agile leiderschap
  • vaardigheden in digitalisering en verandermanagement ontwikkeld doordat je met grote interesse de ontwikkelingen hierin op de voet volgt
  • het lef om een pad te bewandelen binnen a.s.r. dat nog niemand bewandeld heeft, met jouw doorzettingsvermogen creëer je draagvlak
  • ervaring in het begeleiden van complexe projecten en processen in samenwerking met diverse afdelingen en stakeholders
  • conceptueel vermogen, flexibiliteit en je staat stevig in je schoenen

Hier ga je werken als Verandermanager in Utrecht

In een team dat bestaat uit collega’s met verschillende digitale rollen, zoals product owners, strategische marketeers, data scientists en E-commerce specialisten. Daarnaast participeren we in business line overstijgende multidisciplinaire teams. Bij a.s.r. krijg je veel flexibiliteit, vrijheid en regie. Hierdoor kun je je grotendeels zelf bepalen hoe, waar en wanneer je je functie uitvoert.

Dit bieden we je

  • een bruto salaris van € 4.400,- tot € 6.400,- op basis van 38 uur per week, een 13e maand én korting op verzekeringen
  • een heel goede pensioenregeling: a.s.r. betaalt minimaal 19,8% premie en dat kan oplopen tot 35,3%, jouw eigen bijdrage is maar 4,5%
  • bij a.s.r. zijn we flexibel in thuiswerken: we werken gemiddeld 60% thuis en 40% op kantoor en je hebt veel ruimte om je eigen werktijden te bepalen
  • een flexibele werkplek op ons prachtige hoofdkantoor in Utrecht met veel faciliteiten.
  • veel aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit
  • werken bij de Beste Werkgever van Nederland én de duurzaamste verzekeraar ter wereld
  • ontdek wat we nog meer bieden

Wie zijn wij?

a.s.r. hoort tot de top 3 verzekeraars van Nederland. Wij staan genoteerd aan Euronext Amsterdam. Via onze merken a.s.r., Ditzo, Europeesche Verzekeringen, Ardanta en Loyalis bieden we producten en diensten aan op het gebied van verzekeren, pensioenen en hypotheken voor consumenten en MKB. Daarnaast zijn we actief als vermogensbeheerder en belegger via a.s.r. real estate en a.s.r. vermogensbeheer. Duurzaam ondernemen is voor ons vanzelfsprekend: als verzekeraar, belegger, werkgever én betrokken deelnemer aan de samenleving zoeken we steeds naar een goede balans tussen mens, maatschappij en milieu. Bij a.s.r. werken ruim 4000 medewerkers.

Solliciteer op deze verandermanagement vacature

Enthousiast geworden? Reageer via de button ‘solliciteer’. Bij a.s.r. geloven we dat verschillen ons samen sterker en beter maken. We staan voor gelijke carrièrekansen voor iedereen. Waar je ook vandaan komt, wat je gender, leeftijd of geaardheid is en of je wel of geen arbeidsbeperking hebt. Voor ons tellen alleen je kwaliteiten. Daarom vinden we het prima als jij in jouw cv geen geboortedatum en geboorteplaats opneemt.

Neem bij vragen contact op met Juliet David (recruiter) via WhatsApp (06-22608876) of e-mail (juliet.david@asr.nl).

Als je bij ons in dienst komt, vragen wij je om de eed of belofte af te leggen. Hiermee committeer je je aan onze gedragsregels. Medewerkers in de financiële sector zijn verplicht om een eed of belofte af te leggen.

Als onderdeel van onze sollicitatieprocedure vragen wij je een online assessment te doen. Alle informatie hierover ontvang je van Juliet.

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.

Sollicitatieprocedure
Nog vragen?

Verhalen van collega's