Hallo ETL Developer Datawarehouse
Word jij onze nieuwe collega?
Hallo ETL Developer Datawarehouse
Word jij onze nieuwe collega?

ETL Developer Datawarehouse

Utrecht Senior HBO IT € 3.200 tot € 5.300
Geplaatst op: 26 feb 2021

Ben jij die gepassioneerde ETL Developer met end-to-end ervaring? En wil je in een Agile team de datawarehouse van onze afdeling Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen continu verbeteren? Bekijk dan snel of deze ICT vacature iets voor jou is!

Als Developer Datawarehouse kom je terecht in het dynamisch speelveld van Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen (AOV). Samen met je ICT collega’s werk je aan uiteenlopende projecten. Je bent betrokken bij alle activiteiten in het systeemontwikkelproces: van impactanalyse en ontwerp tot en met realisatie, testen en begeleiding van de productiegang en het in beheer nemen. En natuurlijk ga je aan de slag met onze Datawarehouse. Wil jij jouw ervaringen delen met ons, ben je ambitieus en betrokken? Heb je een echte Agile mindset en lever je graag topkwaliteit? Kom werken bij a.s.r. als ETL Developer Datawarehouse!

 

Dit ga je doen als ETL Developer

  • complexe datavraagstukken op lossen
  • je werkt samen met de diverse stakeholders binnen AOV en IT
  • je bent een belangrijke gesprekspartner voor de business
  • naast het functionele aspect draag je ook zorg voor performance en kwaliteitsverbeteringen
  • je werkt in een DevOps team met end-to-end verantwoordelijkheid

Deze vacature is echt iets voor jou, want jij hebt

  • een afgeronde hbo- of wo-opleiding met een sterke ICT component
  • enkele jaren ETL ervaring waar je in teamverband en in complexe ketens opdrachten realiseerde
  • ervaring als ontwikkelaar in verschillende ETL projecten met Datastage of een andere ETL tool
  • ervaring in datamodellering (dimensionaal, datavault), databases (SQL-Server en/of Oracle) en SQL scripting. Bij voorkeur ook kennis van XML
  • een servicegerichte instelling: je denkt in mogelijkheden en oplossingen

Hier ga je werken als ETL Developer in Utrecht

Onze afdeling zorgt met goede ICT-diensten ervoor dat het bedrijfsonderdeel AOV haar doelstellingen realiseert en de klant goede service biedt. Ons teams focust zich op software uitbreidingen en de optimalisatie hiervan. We werken in een agile omgeving samen met business, performance en support teams om alle doelstellingen succesvol te halen.

Wij zijn de marktleider op het gebied van inkomensverzekeringen. Wij willen voor werkend Nederland dé inkomensverzekeraar en -dienstverlener voor duurzame inzetbaarheid zijn. Dit doen wij samen met ruim 700 collega’s. We hebben een premie-omzet van € 1,2 miljard. We willen transformeren door onze huidige rol als risicodrager te versterken en uit te breiden naar een brede dienstverlener met relevante proposities voor ondernemers, werkgevers én werknemers. Een van de pijlers van onze strategie is het optimaliseren van en verder investeren in datamanagement.

Dit bieden we je

  • doorgroeimogelijkheden en een ruim opleidingsbudget
  • een bruto salaris van € 3.200 tot € 5.200,- op basis van 38 uur per week, een collectieve pensioenregeling en een vaste 13e maand
  • als duurzaamste verzekeraar en Beste Werkgever doen we er alles aan om een fijne werkomgeving te creëren waar iedereen zich thuis voelt
  • een grote mate van flexibiliteit: je kunt grotendeels zelf bepalen hoe jij je tijd en je werk indeelt
  • lees meer over wat jij van ons kan verwachten

Wie zijn wij?

a.s.r. hoort tot de top 3 verzekeraars van Nederland. Wij staan genoteerd aan Euronext Amsterdam en zijn opgenomen in de AEX. Via onze merken a.s.r., De Amersfoortse, Ditzo, Europeesche Verzekeringen, Ardanta en Loyalis bieden we producten en diensten aan op het gebied van verzekeren, pensioenen en hypotheken voor consumenten en MKB. Daarnaast zijn we actief als vermogensbeheerder en belegger via a.s.r. real estate en a.s.r. vermogensbeheer. Duurzaam ondernemen is voor ons vanzelfsprekend: als verzekeraar, belegger, werkgever én betrokken deelnemer aan de samenleving zoeken we steeds naar een goede balans tussen mens, maatschappij en milieu. Bij a.s.r. werken ruim 4000 medewerkers.

Solliciteer op deze ICT vacature

Enthousiast geworden? Reageer via de button ‘solliciteer’. Bij a.s.r. geloven we dat verschillen ons samen sterker en beter maken. We staan voor gelijke carrièrekansen voor iedereen. Waar je ook vandaan komt, wat je gender, leeftijd of geaardheid is en of je wel of geen arbeidsbeperking hebt. Voor ons tellen alleen je kwaliteiten. Daarom vinden we het prima als jij in jouw cv geen geboortedatum en geboorteplaats opneemt.

Neem bij inhoudelijke vragen contact op met Petreüs Davidse (Teammanager - Informatie management AOV): 06-53494280 / petreus.davidse@asr.nl. Vragen over het proces kun je stellen aan Harry Nieuwenhuis (recruiter): 06-12942033 / harry.nieuwenhuis@asr.nl.

Als je bij ons in dienst komt, vragen wij je om de eed of belofte af te leggen. Hiermee committeer je je aan onze gedragsregels. Medewerkers in de financiële sector zijn verplicht om een eed of belofte af te leggen.

Als onderdeel van onze sollicitatieprocedure vragen wij je een online assessment te doen. Alle informatie hierover ontvang je van Harry.

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.

Sollicitatieprocedure
Nog vragen?

Verhalen van collega's

Is deze vacature niks voor jou?