De website van a.s.r. maakt gebruik van cookies. Sommige cookies plaatsen we altijd, bijvoorbeeld om de website goed te laten werken en om de website, volledig anoniem, te kunnen analyseren. Daarnaast plaatsen we cookies die niet noodzakelijk zijn, maar wel nuttig. Hiermee kun je feedback geven of onze informatie delen op social media. Of om relevante advertenties te kunnen tonen op websites van derden. Deze cookies verzamelen mogelijk gegevens buiten onze website. Door op ‘Akkoord’ te klikken ga je akkoord met het plaatsen van deze cookies. Wil je zelf aangeven voor welke cookies je toestemming geeft klik dan op 'Wijzig mijn instellingen'. Meer weten? Lees ons cookiebeleid.
Het lijkt er op dat je een ad blocker hebt. Je kunt daardoor niet kiezen welke cookies wij plaatsen. Daarom plaatsen wij alleen de functionele cookies.
Met het IT Talent Traineeship van a.s.r. geef jij je IT-carrière de perfecte boost. In twee jaar tijd pak je opdrachten op bij verschillende afdelingen binnen a.s.r. Zo start je jouw ultieme ontdekkingsreis: waar liggen jouw talenten, wat geeft je energie en waar wil je naartoe werken? Tijdens dit IT Traineeship investeer je continu in jezelf. Je haalt de belangrijkste IT certificaten, doet veelzijdige werkervaring op en ontwikkelt je persoonlijke vaardigheden. Dit is jouw kans om je van trainee te ontwikkelen tot allround Digital professional op het gebied van Application Development & Data Science, IT Infrastructure & Cloud of IT Security.
In het IT Talent Traineeship draait alles om jouw ontwikkeling. Praktijkervaring, trainingen en persoonlijke ontwikkeling zijn de drie pijlers die centraal staan om het maximale uit jezelf te halen. Je pakt uiteenlopende uitdagende opdrachten op en maakt kennis met verschillende bedrijfsonderdelen binnen a.s.r. De erkende vakopleidingen die je gaat volgen sluiten precies aan bij jouw opdrachten. Van cyberaanvallen en de wondere wereld van hackers tot de nieuwste tools voor Web Development en verschillende programmeertalen; alles komt aan bod. Zodra je een goed beeld hebt van alle mogelijkheden stel je samen met een domeinexpert en opleidingsspecialist jouw persoonlijk opleidingsplan op dat je klaarstoomt tot de professional die jij wilt worden. Daarnaast krijg je een mentor, praktijkbegeleider en één-op-één coaching. Door deel te nemen aan inspiratiesessies en trainingen op het gebied van bijvoorbeeld presenteren, wendbaarheid en persoonlijk leiderschap breng je als IT Trainee ook je soft skills naar een hoger niveau.
In het eerste jaar als IT Trainee leer je alles wat je moet weten over digitalisering in de breedste zin van het woord. Dat doe je met IT Fundamentals trainingen die onderverdeeld zijn in drie domeinen:
Je krijgt een kijkje in het applicatielandschap van a.s.r. en gaat werken met de belangrijkste systemen en tools rondom Web Development. Verder komen Data Science, Agile werken en de belangrijkste platforms en programmeertalen aan bod, zoals Azure DevOps, Flyway, GIT, .Net en Python.
In dit domein staat de transitie naar de Cloud centraal. Dat is een fiks traject dat a.s.r. gaat helpen met een flexibele schaalbare infrastructuur voor onze workloads, zoals Cloud native Applicaties, Big Data en Lowcode platforms. In deze training leer je meer over het infrastructuur landschap on premise en in de Cloud en over de eigenschappen van een Azure, Amazon AWS en VMware cloud omgeving.
Cyber Security is belangrijker dan ooit. Met een waterdicht ICT landschap kan jij voorkomen dat onze gegevens op straat belanden. Daarom leer je alles over cyberaanvallen, social engineering, hoe hackers te werk gaan en welke IT security maatregelen je kunt nemen.
Zodra je de brede basis in huis hebt, kies je in het tweede jaar jouw specialisatie. Dit deel van het programma is nog niet in beton gegoten. Door de constant veranderende digitale wereld zullen we het opleidingsaanbod aanpassen volgens de nieuwste trends en ontwikkelingen. Bovendien heb jij een vinger in de pap in je eigen leerproces. Samen met de domeinexpert en opleidingsspecialist stel je je eigen leerplan op. Om je toch alvast een indruk te geven van wat jouw mogelijkheden zijn, geven we je een aantal voorbeelden:
Met de specialisatie Application Development &Data Science kun je alle kanten op. Leer Low code ontwerpen, websites en apps bouwen of specialiseer je verder in datawarehouse, BI of satelliet toepassingen. Sowieso leer je alles over de belangrijkste Databasemanagementsystemen en tools, zoals Oracle, SQL, Fortify en Whitesource. Afhankelijk van jouw keuze volg je onder andere modules bij Xebia Academy of Microsoft Learn. Je kunt je onder andere ontwikkelen tot Software Developer of Infrastructure Developer.
Heb je interesse om Azure DeVops Engineer, Azure Solution Architect of Azure Data Scientist te worden? Grote kans dat je je dan in het tweede jaar gaat specialiseren in IT Infrastructure & Cloud. Door de nieuwste technologieën in te zetten creëer je direct klantwaarde binnen a.s.r. De Cloudtransformatie is dan ook een ontzettend belangrijk project binnen a.s.r. Je volgt modules uit het Azure track van Global knowledge of Microsoft Learn.
Vind je de wereld van cyber security interessant? Wil je precies weten hoe hackers te werk gaan? En meewerken aan een veilige IT omgeving binnen a.s.r.? Word dan bijvoorbeeld IT Security Engineer-Architect of IT Security Business Consultant. Tijdens deze specialisatie kies je één specifieke gecertificeerde opleiding dat gericht is op security, zoals GSEC certification of ISC.
Onze ambitie is om de grootste digitale verzekeraar te worden. Daarom laten we ons graag inspireren door de laatste trends en werken we met de nieuwste technologieën en tools. Onze innovatie-ambassadeurs volgen de ontwikkelingen op het gebied van Articifial Intelligence, Robotics, Internet of Things en Blockchain op de voet. Via onze IT&C Academy houden we de kennis van al onze digital professionals up-to-date met inspirerende masterclasses en hoogstaande kennisevents. En dat werpt duidelijk zijn vruchten af. Onze website ditzo.nl heeft al meerdere awards gewonnen en onze geavanceerde conversational interface chatbot is een veelbesproken voorbeeld voor velen.
Bij a.s.r. werken we waar het werk is en wanneer er werk is. We beoordelen je op je output, dus je kan je tijd grotendeels zelf indelen en je krijgt alle ruimte om regie te nemen. Over je loopbaan, je ontwikkeling en de manier waarop je je werk doet. We stimuleren je om te ondernemen binnen je functie, op zoek te gaan naar verbetermogelijkheden en jouw ideeën zelf in de praktijk te brengen.
a.s.r. speelt als verzekeraar, belegger en werkgever een leidende rol op het gebied van duurzaamheid. Met ons duurzaam beleggingsbeleid zijn we koploper in de Eerlijke Verzekeringswijzer, staan we op de eerste plaats in de ranking van de Nederlandse Vereniging van Beleggers voor Duurzame Ontwikkeling (VBDO) en worden we genoemd in ‘the hall of fame’ in het rapport van vredesorganisatie PAX. Al jaren halen we met de maximale score een A+ voor strategie en governance in het jaarlijks duurzaamheidsrapport van de United Nations Principles for Responsible Investment (UN PRI). We maken ons hard voor financiële zelfredzaamheid door projecten te initiëren die mensen helpen bij het maken van bewuste financiële keuzes. Daarnaast stimuleren we duurzame inzetbaarheid en richten we ons op het voorkomen van ziekte, verzuim en arbeidsongeschiktheid.
De eerste trainees zijn geselecteerd en starten begin 2021 bij a.s.r. In de loop van 2021 gaan we weer op zoek naar nieuwe IT trainees. Dus ben je enthousiast geworden? Maak een vacature-alert aan, zodat je een melding krijgt wanneer je weer kan solliciteren voor een plek in het IT Talent Traineeship.